Course curriculum

  • 1

    Perfilamiento por competencias

    • Carga de perfil por competencias y psicometría

    • Perfilamiento por competencias

    • Compartir código
  • 2

    Seguimiento al proceso de atracción

    • Reporte de psicometría

    • Reporte de afinidad al perfil

    • Reporte comparativo de candidatos

    • Gestión de vacantes
  • 3

    Evaluación

    • Evaluación de conocimientos Uso de Evaluatest TAT

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